|
الاهداف :
-
الدبلوماسية الاحترافية في التميز القيادي
-
التحفيز وخلق بيئة عمل إيجابية
-
الدبلوماسية في الذكاء العاطفي والإنفعالي
-
الإدارة الإحترافية في التخطيط الإداري الفعال
-
الإبداع والتميز في التنظيم والتنسيق
-
دبلوماسية الادارة الاحترافية في التوجيه والمتابعة والإشراف الفعال
-
التميز في إدارة الصراعات
المحتويات:
دبلوماسية التميز القيادي :
-
القدرات اللازمة لتأثير القيادة المتميزة.
-
آليات القيادة المتميزة والتميز القيادي والإداري.
-
التقنيات الحديثة لقيادة التغير الجذري للتميز الإداري.
-
مهام القائد الإبداعي في البيئة للتغيير الجذري.
-
كيفية ترجمة الأفكار المبتكرة إلى خطط وبرامج عمل.
-
القياده سيكولوجية صنع القرار الذكي ومهارات التفكير الحيوي.
القيادية والثقة بالذات:
-
المفاهيم الأساسية لـ "إدارة الانتباه و الثقة بالذات".
-
إدارة الإنتباه و الإنتقال من العمل السطحي إلى العمل العميق.
-
مؤشرات إدارة الإنتباه وتأثيرها في رؤية و إدارة المستقبل.
-
أدوات إدارة الإنتباه الفعالة.
-
الطرق الذكية للتغلب على انعدام الثقة بالذات.
-
الخطوات السبعة التي تساعد في تنمية الثقة بالذات.
-
القيادة والخطوات الخمسة في إتقان إدارة الذات.
دبلوماسية قيادة التمكين و التطوير:
-
المفهوم الحديث لعملية التمكين.
-
النماذج المتقدمة للتمكين.
-
أهمية التمكين الوظيفي للافراد والمؤسسات.
-
التمكين كإستراتيجية قيادية فعالة.
-
متطلبات التمكين الوظيفي الناجح.
-
التحديات المؤثرة على نجاح التمكين الوظيفي.
مهارات القيادة المتميزة السبيل للإبداع:
-
القدرات اللازمة لتأثير القيادة المتميزة.
-
آليات القيادة المتميزة.
-
التقنيات الحديثة لقيادة التغير الجذري للتميز الإداري.
-
مهام القائد الإبداعي في البيئة للتغيير الجذري
-
مبادئ قيادة التغيير الجذري لتحقيق التميز.
-
تنمية القيادة المتميزة من أجل التميز الإداري.
فرق العمل الفعالة:
-
القدرات اللازمة لتأثير القيادة المتميزة.
-
قيادة العمل الجماعي وتطوير وتحسين القدرة التطويرية.
-
التعرف على استراتيجيات تآزر الفريق حتى يكون الكل أكبر من مجموع الأجزاء.
-
العمل على تفعيل الصلات الإيجابية والروابط التفعيلية في البيئة العمل التشغيلية، والتشجيع على وجود حالة من الترابط بين العمليات والمبادرات.
-
مهارات تحقيق الأهداف من خلال العمل الجماعي والدافع المشترك لإنجاز المهام والأدوار (إستقصاء عملي تحليلي).
-
القيادة و تحقيق التمكين النفسي للأفراد الفريق.
|
